Het ziekteverzuim van werknemers in Nederland is in 2013 gedaald tot 3,9%. Dit is het laagste verzuimpercentage sinds 1996. Onder andere in de financiële dienstverlening was het ziekteverzuim relatief laag.
Na een periode van stabilisatie tussen 2004 en 2011 is het ziekteverzuimpercentage de laatste twee jaar verder gedaald. In 2013 zijn dus nog maar 39 van de duizend werknemers ziek. Volgens de onderzoekers van het CBS kan het lage ziekteverzuim verband houden met de ongunstige economische situatie.
Het ziekteverzuimpercentage was de afgelopen achttien jaar niet eerder zo laag. Vanaf 2002 daalde het ziekteverzuim na de invoering van de Wet Verbetering Poortwachter. Door deze wet werden werkgevers volledig verantwoordelijk voor de ziekteverzuimbegeleiding en re-integratie van zieke werknemers.
Naarmate bedrijven meer werknemers hebben, is het ziekteverzuim hoger. Bij bedrijven met minder dan tien werknemers bedroeg het verzuim 1,6% in 2013. Bij bedrijven met tussen de tien en honderd werknemers was het verzuim met 3,4% meer dan twee maal zo hoog. Bij de grote bedrijven was het met 4,7% zelfs drie keer zo hoog.
Het ziekteverzuim verschilt per bedrijfstak. In 2013 was het bij de horeca met 2,2% het laagst. Dit heeft er onder meer mee te maken dat de horeca veel kleine bedrijven kent en gemiddeld de jongste werknemers heeft. Het verzuim van werknemers neemt namelijk toe met de leeftijd. Ook in de landbouw en de financiële dienstverlening zijn veel kleine bedrijven actief en was het ziekteverzuimpercentage relatief laag.
Bedrijfstakken als het onderwijs, openbaar bestuur, de zorg en water- en afvalbedrijven hadden een relatief hoog verzuim. Zij kenmerken zich door veel grote instellingen. (Bron: CBS)
Elke werkdag het belangrijkste financiële nieuws in uw mailbox? Meld u gratis aan voor InFinance Daily.
