ASR heeft goede resultaten geboekt in het eerste half jaar van 2025: het operationeel resultaat steeg met 22,0% naar 826 miljoen euro (H1 2024: 677 miljoen).
Bestuursvoorzitter Jos Baeten (foto): “In het eerste halfjaar van 2025 heeft ASR sterke operationele en strategische voortgang geboekt. Volgens plan hebben we belangrijke mijlpalen bereikt in de integratie van de activiteiten van Aegon Nederland. We zijn enthousiast over de groei die we hebben gerealiseerd, met drie grote pensioen buy-outs, een strategische investering in arbodienstverlening en re-integratie en een overeenkomst die onze positie op de Nederlandse vastgoedmarkt versterkt. Daarnaast zijn de financiële resultaten sterk.”
Integratie Aegon Nederland
“De integratie van de bedrijfsonderdelen Schade, Inkomen, Vermogensbeheer en diverse stafafdelingen van ASR en Aegon Nederland is succesvol afgerond”, zegt Baeten. “Ook bij Pensioenen, Leven en Hypotheken zijn grote stappen gezet. Twee derde van de Aegon-hypotheken en ruim 60% van de individuele levensverzekeringen van Aegon zijn inmiddels overgezet naar de platformen die ASR gebruikt, de resterende migraties volgen later dit jaar. De pensioenafdeling van Aegon Nederland is geïntegreerd met ASR en met de uitfasering van alle resterende IT-systemen van Aegon zitten we in de slotfase van alle integratieactiviteiten. Dit gebeurt in de eerste helft van 2026. Deze stappen leiden tot het realiseren van belangrijke kostensynergieën en zorgen voor meer duidelijkheid, eenvoud en continuïteit voor adviseurs en klanten.”
Pensioenmarkt
ASR blijft aanzienlijke en winstgevende groeikansen zien in de pensioenmarkt. Baeten: “In de eerste helft van 2025 zijn drie succesvolle buy-outs gerealiseerd en staat de teller inmiddels op 2,9 miljard euro. Hiermee voorziet ASR 15.000 deelnemers van een jaarlijkse indexatie en pensioenzekerheid. We blijven ook de komende periode kapitaal inzetten hiervoor en verwachten daarmee de doelstelling te behalen om tot en met 2027 ten minste 8 miljard euro cumulatief te realiseren in de buy-outmarkt, waarmee de leidende positie in de Nederlandse pensioenmarkt verder wordt verstevigd.”
UWV
ASR pleit, net als het Verbond van Verzekeraars, voor effectieve publiek-private samenwerking om de groeiende problemen rond arbeidsongeschiktheid aan te pakken. Baeten: “De huidige lange wachttijden bij het UWV voor beoordelingen en uitkeringen zijn onhoudbaar en dreigen de komende jaren verder op te lopen. Door de inzet van bedrijfsartsen, arbeidsdeskundigen en re-integratieprofessionals zijn er mogelijkheden om het UWV te helpen om taken sneller en effectiever uit te voeren. De noodzaak om deze problematiek op te lossen wordt alleen maar groter. Nederland loopt het risico steeds zieker te worden terwijl de arbeidsmarkt steeds krapper wordt. We hebben iedereen keihard nodig. Hoe beter we er als maatschappij in slagen om mensen inzetbaar te houden, hoe minder druk op het UWV en hoe lager de sociale lasten. Alleen door publiek-private samenwerking kan voorkomen worden dat mensen vastlopen in het systeem en de kosten voor werkgevers verder oplopen.”
Elke werkdag het belangrijkste financiële nieuws in uw mailbox? Meld u gratis aan voor InFinance Daily.
